Financement
Le coût d'une formation
Combien coûte une prestation de formation ?
En réalité, c’est plutôt combien ça rapporte :
Un collaborateur formé est heureux dans son travail et un salarié heureux est :
0
fois moins absent
0
fois moins malade
0
fois plus fidèle
0
%
plus productif
0
%
plus créatif
Le coût de remplacement d’un salarié est estimé entre 10 et 30k € selon les profils, entre la perte de compétence, le coût de recrutement, la perte d’opérationnalité.
Vous formez, vous pérennisez !
Pour ce qui est des coûts de formation, selon le cas, des financements sont possibles.
ALBpro bénéficie d’un partenariat avec EPHIformation, organisme de formation certifié QUALIOPI, ce qui ouvre les portes à différents fonds publics (CPF (Compte Personnel de Formation), CTP (Congé de Transition Professionnel), AIF (Aide Individuel à la formation).
l’OPCO de votre secteur d’activité peut également apporter des financements.
Pour les intérimaires, les Fonds d’Assurance Formation Pour le Travail Temporaire
Le coût d'une prestation de conseil
Là encore, c’est plutôt « combien ça rapporte ? »
Vous payez un accompagnement une fois, pour des gains toute la vie de l’entreprise.
Des financements sont possibles avec les dispositifs région (exemple : IMPULSION CONSEIL en Normandie) qui peuvent attribuer
des subventions liées au conseil, pour de l’optimisation ou investissement.
Il existe aussi des dispositifs type FEADER qui peuvent financer du conseil.
Des aides à solliciter
Voici quelques sites qui recensent les aides possibles à solliciter :
